Paris - Nevers - Montpellier
Identifier et prescrire des actions réellement utiles et réalisables, nécessaires à la conformité et à
la politique HSE/SSE de l’entreprise (contribue à l’élaboration du Papripact).
Tout salarié devant construire et déployer un plan d’actions.
L’évaluation est intégrée tout au long du parcours pour garantir la montée en compétences :
Sanction de la formation : Délivrance d’une attestation de fin de formation détaillant les objectifs pédagogiques atteints et le niveau d’acquisition des savoirs.
Auto-évaluation, partages de bonnes pratiques, support théoriques et réels, ateliers pratiques.
1 journée - 7h00
Formation en présentiel. Dans votre entreprise ou à Nevers.
Être engagé dans une conduite de projet
Nous répondrons à toutes vos questions et nous vous garantissons une réponse rapide.
Des actions utiles, adaptées aux réalités du terrain & une prévention engagée, pensée pour avoir un impact réel.
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